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把干部的德放在首要位置
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中央政策研究室黨建局副局長 田培炎
堅持德才兼?zhèn)?、以德為先用人標準,選拔任用干部既要看才、更要看德,這是黨的十七屆四中全會《決定》提出的新要求。深刻理解、全面貫徹這一新要求,對于加強干部品德修養(yǎng),樹立正確用人導向,提高選人用人公信度,真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔上來,具有重要意義。
德是才的統(tǒng)帥,決定著才的作用的性質(zhì)、方向和效果。把干部的德放在首要位置,是保持馬克思主義執(zhí)政黨先進性和純潔性的根本要求和重要保證。改革開放以來,我們黨繼承和發(fā)展黨在選人用人上的優(yōu)良傳統(tǒng),堅持任人唯賢的干部路線,全面貫徹干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t,干部隊伍整體素質(zhì)有了明顯提高??偟膩碚f,絕大多數(shù)干部的德是過硬的,是得到人民群眾充分認可的。但也要清醒地看到,在新的歷史條件下,在長期、復雜、嚴峻的執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經(jīng)濟考驗、外部環(huán)境考驗面前,一些干部忽視主觀世界的改造,不講黨性、不重品行,德的問題日益突出。有的理想信念動搖,對馬克思主義信仰不堅定,對中國特色社會主義缺乏信心;有的宗旨意識淡薄,對群眾缺乏感情,沒有把主要精力用在工作上;有的是非觀念淡薄、正義感缺失,講關(guān)系不講原則,講面子不講真理,講感情不講紀律;有的過高估計自己的能力和貢獻,驕傲自滿、自以為是;有的表里不一、言行不一,臺上臺下兩個形象,圈內(nèi)圈外兩種表現(xiàn);有的情趣低下,不比作為比享受,不比才華比財富;等等。現(xiàn)實生活中一些干部出問題,往往不是出在才上,而是出在德上。人民群眾對一些干部有意見,很大程度上也是對他們的德不滿意。因此,強調(diào)干部的德,比過去任何時候都顯得更加重要和緊迫。
把干部的德放在首要位置,用人者首先要有德,能夠以好的品德選人,選品德好的人。為此,要加強領(lǐng)導班子思想政治建設(shè),教育引導各級領(lǐng)導干部特別是主要領(lǐng)導干部按照高標準、嚴要求自覺加強品德修養(yǎng),努力做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私,始終保持共產(chǎn)黨人的高尚品德。同時,牢固樹立正確用人觀,從黨和人民事業(yè)出發(fā),以寬廣的視野、寬闊的胸襟,堅持五湖四海,堅持公道正派,排除干擾,抵制歪風,科學準確地識別干部,客觀全面地評價干部,公正合理地使用干部,讓能干事者有機會、干成事者有舞臺,不讓老實人吃虧,不讓投機鉆營者得利。
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